Documentos Estratégicos
O modelo da Cerciaz assenta nos valores permanentes que regem a construção da identidade da mesma através dos documentos que estruturam o paradigma da sua cultura organizacional vinculados no Regulamento Interno, Código de Ética, Carta de Direitos e Deveres princípios orientadores das suas atividades e do enquadramento do trabalho das equipas e dos colaboradores.
Regulamento Interno, Código de ética e Carta direitos e deveres
